- RÉSIDENCE ARTISTIQUE : 2 # PARIS - SAINT-LEONARD-DE-NOBLAT -
- COMMANDE PUBLIQUE ARTISTIQUE : 1 # CHERBOURG-EN-COTENTIN -
- ACQUISITIONS D’ŒUVRES : 1 # CLERMONT-FERRAND -
- ARTISTE ENSEIGNANT·E : 6 # BREST (2) - QUIMPER - BREST - AMIENS - MONTREAL CANADA -
- OFFRE D’EMPLOI : 3 # DUNKERQUE (2) - GAREIN -
- ATELIER DISPONIBLE : 1 # PANTIN -
RÉSIDENCE ARTISTIQUE
Résidence Contours / PARIS
Le réseau TRAM collabore pour la troisième année consécutive avec la Cité Internationale des Arts et la
DRAC Île-de-France pour accueillir pendant 3 mois un·e critique d’art et/ou commissaire d’exposition européen·ne.
Les lauréat es bénéficieront :
D’un accompagnement, de temps de rencontres et de mise en réseau organisés par les partenaires du programme ;
D’un atelier-logement sur le site du Marais de la Cité internationale des arts, composé d’un espace meublé unique de vie et de travail ;
D’une bourse de de 1000 euros nets de taxes par mois ;
De la prise en charge du transport international aller/retour jusqu’aux aéroports ou gares de Paris, des frais d’assurance voyage
et d’un soutien à la recherche (montant plafonné sur présentation de justificatifs de paiements).
Un compte-rendu d’expérience sera demandé en fin de résidence.
Annonce des résultats : août 2026 Résidence Paris : du 2 octobre au 28 décembre 2026
Date limite de votre candidature 5.07.2026.
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Offre en intégralité : https://www.citeinternationaledesarts.fr/appels-a-candidature/contours/
https://www.citeinternationaledesarts.fr/
RÉSIDENCE ARTISTIQUE
Résidence destinée aux artistes et designers graphiques francophones Le Moulin du Got / SAINT-LEONARD-DE-NOBLAT
Cette résidence s’adresse aux démarches liées au papier, à l’impression, à la typographie, à la gravure, au gaufrage et aux arts graphiques.
Le projet se déroule à Saint-Léonard-de-Noblat, dans un lieu dédié aux savoir-faire du papier et de l’imprimerie.
6 semaines fractionnables entre octobre 2026 et février 2027
Une allocation de résidence de 3000 euros.
Prise en charge des frais de transport A/R depuis le domicile jusqu’au lieu de la résidence dans la limite de 3 A/R au total.
Date limite de votre candidature 30.09.2026.
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Offre en intégralité : https://www.moulindugot.com/_files/ugd/660e0c_bd79933b28a94ab389fa39d2a577efc6.pdf
https://www.moulindugot.com
COMMANDE PUBLIQUE ARTISTIQUE
Conception et réalisation d’une intervention artistique / CHERBOURG-EN-COTENTIN
la Ville de Cherbourg-en-Cotentin, à travers le Service des Arts visuels, lance une consultation en deux phases pour la conception et réalisation d’une intervention artistique
sur la palissade de chantier implantée Place de la Révolution, en centre-ville.
Cette commande publique s’inscrit dans le double contexte du développement du programme d’art dans la ville et du projet de renouvellement urbain
de la Place de la Révolution (démolition de bâtiments insalubres).
Cette intervention proposera une meilleure présentation de l’espace du chantier couplée à une expérience artistique et esthétique, sur la plus ancienne place de la ville.
Le projet devra être inédit par sa forme et son sujet est laissé libre.
- Surface totale à traiter : 45 m²
- Montant alloué au lauréat : 12 000 euros TTC
- Nombre de candidats sélectionnés à l’issue des candidatures pour la remise d’une offre : 3,
indemnité de 1 000 euros TTC pour chaque candidat e non retenu e
La date limite de votre candidature est fixée au 10.07.2026 à12h.
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Offre en intégralité : https://www.cherbourg.fr/marches-publics/
ACQUISITIONS D’ŒUVRES
Commission d’acquisition d’œuvres - Frac Auvergne / CLERMONT-FERRAND
Les artistes et les galeries d’art contemporain français·es et internationaux·ales peuvent soumettre librement au Frac Auvergne des propositions d’acquisitions
et de dons d’une ou plusieurs œuvres - maximum 5 œuvres -.
À l’automne 2026, les membres du comité technique d’acquisition se réuniront pour formuler des propositions d’œuvres représentatives des démarches artistiques actuelles
et pour soutenir la création et les artistes.
Ces œuvres sont proposées par le comité, prochainement nommé, et peuvent provenir de propositions spontanées.
Candidatez pour la commission d’acquisition jusqu’au 24.07.2026.
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Offre en intégralité : https://fracauvergne.fr/la-collection/comite-technique-dacquisition/
https://fracauvergne.fr
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche enseignant.e Cours publics dessin et arts plastiques enfants École européenne supérieure d’art de Bretagne / BREST
5.5h/semaine Prise de poste 1.09.2026.
Date limite de votre candidature 20.06.2026.
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Offre en intégralité : https://eesab.recrutement-talents.fr/offre/6xbfvtopf4
www.eesab.fr
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche enseignant.e en peinture à temps complet École européenne supérieure d’art de Bretagne / BREST
16h/semaine Prise de poste 1.09.2026.
Date limite de votre candidature 20.06.2026.
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Offre en intégralité : https://eesab.recrutement-talents.fr/offre/t2dmcoidnb
www.eesab.fr
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche enseignant.e en peinture à temps complet École européenne supérieure d’art de Bretagne / QUIMPER
8h/semaine Prise de poste 1.09.2026.
Date limite de votre candidature 20.06.2026.
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Offre en intégralité : https://eesab.recrutement-talents.fr/offre/znl4iwj5ne
www.eesab.fr
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche enseignant e volume/sculpture École européenne supérieure d’art de Bretagne / BREST
CDD 16h/semaine Prise de poste 21.09.2026
Date limite de votre candidature 3.07.2026.
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Offre en intégralité : https://eesab.recrutement-talents.fr/offre/yg3xouj4ag
www.eesab.fr
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche enseignant e dessin École Supérieure d’Art et de Design / AMIENS
L’École Supérieure d’Art et de Design (Ésad) Amiens est un établissement d’enseignement supérieur artistique placé sous sla tutelle du ministère de la Culture. Elle forme des auteurs, des créateurs, des
professionnels du design graphique et numérique, et des professionnels de l’image animée 3D pour le cinéma d’animation et le jeu vidéo. Son projet de formation est structuré autour d’un département design
graphique et d’un département images animées – Waide Somme. Établissement Public de Coopération Culturelle (EPCC) depuis 2010, l’Ésad propose un cursus de cinq ans, organisé autour de deux diplômes et
cycles : le DNA, diplôme national d’art valant grade de licence et le DNSEP, diplôme national supérieur d’expression plastique valant grade de master. L’école propose également un post diplôme en dessin de
caractères, une offre de formation continue, et une ouverture à l’apprentissage en second cycle.
Installée sur deux sites amiénois, l’Ésad dispose de locaux adaptés à l’accueil de 200 d’étudiants encadrés par une équipe de 27 enseignants (15,06 ETP) et 15 agents administratifs, techniques et culturels. Elle est
financée par la Communauté d’agglomération d’Amiens Métropole, le ministère de la Culture et la région Hauts-de-France avec un budget global de + 2M€.
Perspectives
L’Ésad s’inscrit dans un contexte culturel régional riche. Elle est un élément structurant de la stratégie métropolitaine des Industries Culturelles et Créatives et sera l’un des pivots des interactions avec les
différents acteurs de la filière image qui constitueront l’écosystème de la Plateforme des images, de l’innovation et de la création PIC (Plateforme des images et de la création), inscrite au contrat de plan État-
Région. La PIC est une opération de rénovation de friche d’une surface d’environ 11 000 m2.
Intitulé de l’enseignement : Enseignement dessin
Liens hiérarchiques et liaisons hiérarchiques : Directrice de l’établissement, Directeur adjoint, Responsable des études
Liaisons fonctionnelles : L’ensemble des équipes administratives et techniques, et l’équipe enseignante
Spécificités
Poste à pourvoir à partir de septembre 2026
Temps non complet 10h/semaine + obligations de service : réunions pédagogiques, bilans, journées portes ouvertes, concours d’entrée, etc.
Cadre d’emplois des professeurs d’enseignement artistique – classe normal Contrat de 1 an
Rémunération statutaire + régime indemnitaire
L’ésad Amiens lutte avec détermination contre toutes les formes de discriminations et s’engage au quotidien pour la prévention et la lutte contre le harcèlement et les violences sexuelles et sexistes.
L’ésad Amiens recrute un.e professeur.e d’enseignement artiste ayant une pratique du dessin sous toutes ses formes et sur tout support (papier, numérique, installation...). Professeur.e reconnu.e sur la scène
nationale et/ou internationale et développant un travail original et une recherche exigeante dons le champ de l’art contemporain et ou du cinéma d’animation.
Artiste confirmé(e), vous assurerez les enseignements liés à une pratique du dessin en relation avec les enjeux des formations en design graphique et en images animées et en collaboration permanente avec les
ateliers techniques (impression numérique, sérigraphie, stop motion, etc.), en direction des étudiant.e.s inscrits dons les cursus de l’ésad Amiens.
Enseigner
Élaborer un programme annuel d’enseignement lié au dessin (modèles vivants, dessin d’observation, narration en images etc.) et assurer cet enseignement en articulant les
apprentissages pratiques nécessaires au développement des cours en cycle 1 et en cycle 2 pour les deux formations de l’école. Dans ce cadre, vous privilégiez l’enseignement sous un
format collectif, sans exclure le suivi individuel du travail plastique.
Développer une compréhension des enjeux de la pratique du dessin en lien avec les formations de l’école.
Participer à l’évaluation des étudiants, aux réunions pédagogiques, aux jurys d’examens d’entrée, aux projets et événements initiés par l’école.
Valoriser les pratiques conceptuelles dans la transmission de la méthodologie de la recherche.
Participer à l’évolution du projet d’établissement.
Participer à la vie pédagogique
Proposer des formes pédagogiques en relation avec les autres enseignant.e.s.
Assurer les bilans, jurys, en lien avec le poste.
Participer au projet d’établissement
Faciliter les partenariats avec d’autres lieux d’enseignement, de création, de production et de diffusion.
Représenter l’établissement lors de rencontres professionnelles, de manifestations publiques liées à des projets mis en œuvre dans le cadre des missions d’enseignement ou de recherche.
Participer au programme d’invitation d’intervenant.e.s extérieurs.
Participer aux réunions pédagogiques.
Favoriser les projets transversaux des deux formations
Qualités professionnelles requises (savoir-faire et savoir-être) :
Connaissances générales (savoir)
Diplômes requis : DNSEP ou équivalent
Connaissances approfondies de l’art et de l’évolution des pratiques artistiques actuelles
Une première expérience en école supérieure d’art et de design serait appréciée
Compétences pratiques (savoir-faire)
Avoir une expérience pédagogique ou une capacité éprouvée à accompagner des étudiant·es.
Maîtrise des outils numériques les plus courants (Word, Excel, Outlook, Teams, etc.
Maîtrise des logiciels de PAO, des logiciels d’animation 2D et/ou 3D ainsi que toute pratique personnelle liée à l’édition ou au cinéma d’animation.
Qualités professionnelles (savoir-être)
Sens du service public Volonté de s’impliquer au sein de l’ésad Amiens Rigueur et méthode Adaptabilité Disponibilité Autonomie Sens de l’écoute et du contact Sens du travail en équipe Ponctualité
Sens critique et capacité de réflexion sur les mutations culturelles et sociétales
Sujétions de travail
Prise de congés en fonction du calendrier des vacances scolaires déterminé par l’établissement
Participation aux réunions techniques, pédagogiques et administratives, portes ouvertes, bilans (et relevés de notes à remplir), jurys et toutes activités nécessaires au bon fonctionnement de l’établissement
Temps et horaires de travail : 10 heures d’enseignement hebdomadaires + obligations de service (participation aux instances pédagogiques de l’établissement
(réunions pédagogiques, commissions d’harmonisation, commissions d’équivalence, examen
d’entrée, séminaires, etc.), participation (voire organisation) des jurys d’évaluation de l’ensemble des cursus de l’école), accompagnement et encadrement de groupes d’étudiants lors de déplacements en France ou à l’étranger
Lieux de travail : Site des Teinturiers : 40 rue des Teinturiers 80 000 AMIENS Site Dejean : 147 rue Dejean 80 000 AMIENS
Pièces du dossier de candidature
Une lettre de motivation accompagnée d’un C.V. (LM + NOM – CV + NOM)
Une documentation sur les travaux personnels (articles, expositions, activités de recherche…) (DOC + NOM)
Un texte exposant les orientations d’enseignement envisagées en prenant en compte le contexte de 2 pages maximum (OE + NOM).
Dossier complet à adresser avant 6.07.2026.
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Par messagerie électronique à l’attention de la Directrice :
Objet : recrutement PEA anglais
à : t.dragaut-lupescu@amiens-metropole.com
Contactez pour toute précision, Audrey Thierry : a.thierry@amiens-metropole.com 03 22 66 49 92
TRAVAILLEURS-TRAVAILLEUSES HANDICAPÉ.ES
Conformément au principe d’égalité d’accès à l’emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidat.es remplissant les conditions statutaires requises,
définies par le code général de la fonction publique.
https://www.esad-amiens.fr/
ARTISTE ENSEIGNANT·E
Recherche professeur·e invité·e Université du Québec à Montréal UQAM / MONTREAL CANADA
L’École des arts visuels et médiatiques est à la recherche d’une personne artiste ou pédagogue ayant une pratique reconnue par son milieu professionnel
pour venir agir à titre de professeur e invité e, pour une période de deux ans.
L’UQAM recherche des personnes candidates qualifiées afin de renouveler son corps professoral et d’assurer un développement de qualité dans tous ses domaines d’activités
Candidatez jusqu’au 11.07.2026.
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Offre en intégralité : https://uqam-my.sharepoint.com/personal/cote_veronique_uqam_ca/_layouts/15/onedrive.aspx?id=%2Fpersonal%2Fcote%5Fveronique%5Fuqam%5Fca%2FDocuments%2FPosteProfesseur%2De%5FPratiqueSinguliere%5F2027%2D29%2Epdf&parent=%2Fpersonal%2Fcote%5Fveronique%5Fuqam%5Fca%2FDocuments&ga=1
https://uqam.ca/
OFFRE D’EMPLOI
Recherche un·e responsable de l’administration CDI Fructôse / DUNKERQUE
L’association Fructôse recherche un·e responsable de l’administration pour renforcer son équipe salariée.
Votre mission : élaborer et suivre les budgets annuels tout en assurant la gestion administrative et juridique de l’association.
Implantée depuis 2008 sur le môle 1 du port industriel de Dunkerque, Fructôse est une association qui se définit comme une base de soutien aux artistes évoluant dans le champ des arts visuels.
Elle accompagne les processus créatifs et se définit comme un espace de rencontres et de découvertes artistiques pour les artistes et les habitant·es.
Fructôse FÉDÈRE une communauté solidaire. Militante, l’association oeuvre pour le respect de la législation autour de la propriété intellectuelle
et la défense des bons usages professionnels en lien avec les différents réseaux dont elle est partie prenante.
L’association met à disposition ses moyens (ateliers de production, impression, bois et métal) et ses compétences afin de SOUTENIR la recherche, la création et l’expérimentation artistique.
En plus des artistes résident·es permanent·es, l’association accueille et invite une diversité d’artistes chaque année, venant de France, mais aussi de Belgique ou d’Angleterre.
Fructôse VALORISE le travail des artistes qu’elle accompagne au quotidien, via ses outils de communication et lors des événements qu’elle organise.
L’association se CONNECTE avec une multitude de partenaires des secteurs culturel, social, éducatif, etc à l’échelle locale, régionale, nationale et euro régionale.
DESCRIPTION DU POSTE
Le·a responsable de l’administration, sous la responsabilité du Conseil d’Administration et de la responsable artistique, travaille quotidiennement avec le reste de l’équipe salariée
(chargé de communication, régisseur général et chargé·e de production-assistant·e régisseur·euse) et de l’association (groupes de travail, bénévoles).
ENJEUX DU POSTE
déploie la mise en oeuvre administrative du projet artistique, culturel, économique et social de l’association, en étroite collaboration
avec les administrateur·ices, les artistes et l’équipe salariée
assure la gestion administrative, budgétaire, financière, juridique et sociale de l’association
réalise le montage et le suivi des financements et des subventions
est force de proposition auprès de tous·tes et s’inscrit dans l’identité de Fructôse
soutient, favorise et prend part à la dynamique collective de l’association : iel prend en compte l’histoire, les valeurs et l’identité de Fructôse
ACTIVITÉS ET TÂCHES
ADMINISTRATION
gestion et conception administrative, budgétaire, financière, juridique et sociale de l’association au regard des projets de l’association, en lien avec la responsable artistique
- conception et suivi des budgets annuels et prévisionnels, en lien avec la responsable artistique
- montage et suivi des demandes de subventions (rédaction, calendriers, bilans et suivi)
- établissement et suivi des factures et paiements
veille sur les politiques publiques culturelles et recherche de financements
rédaction des contrats de travail, mise en place du plan de formation et suivi administratif des RH avec la responsable artistique, suivi administratif des recrutements
établissement et suivi des bulletins de paie, des déclarations sociales, relations avec les caisses de cotisations sociales. Veille sur la législation du travail
déclarations et suivi des cotisations sociales liées aux projets (Urssaf…)
relations avec la banque, le cabinet comptable, l’expert comptable et le commissaire aux comptes, en lien avec la responsable artistique et le·a trésorier·e. Relations avec les assurances
PRODUCTION
relations avec les partenaires et prestataires en lien avec le·a chargé·e de production-assistant·e régisseur·euse
engagement des dépenses et suivi des budgets des projets en lien avec le·a chargé·e de production-assistant·e régisseur·euse
établissement des contrats, conventions et déclarations liés à l’organisation des projets
gestion administrative et comptable des conventions avec les artistes
ACTIVITÉS ET TÂCHES
programme et assure les permanences administratives à destination des artistes-auteurs·rices adhérent·es à l’association
participation à la conception et au déploiement d’une politique de partenariat avec la responsable artistique ‐ contribution et développement des projets, de la programmation
PARTICIPATION À LA VIE ASSOCIATIVE
participation à l’animation de l’association en lien avec les administrateur·ices, les artistes, l’équipe salariée, les groupes de travail, les bénévoles,...
seconde la responsable artistique dans la représentation de l’association dans les réseaux et collectifs professionnels
participation à l’organisation des séances de conseils d’administration, de l’assemblée générale annuelle et des événements de l’association
suivi des adhésions et des bénévoles en lien avec le chargé de communication et le·a chargé·e de production-assistant·e régisseur·euse
COMPÉTENCES ET QUALITÉS REQUISES QUALITÉS REQUISES
COMPÉTENCES/CONNAISSANCE SOUHAITÉES
formation supérieure dans l’administration culturelle et/ou expérience dans un poste similaire
maîtrise des budgets et bonne connaissance de la comptabilité maîtrise des cadres réglementaires d’une association, connaissance du droit du travail, de l’organisation de projets et d’événements culturels
appétence pour le secteur associatif et culturel, goût et curiosité pour la création artistique
bonne maîtrise des logiciels de bureautique (suite libre office)
qualités rédactionnelles
la connaissance du domaine artistique et professionnel des arts visuels, du droit de la propriété intellectuelle et du régime artistes-auteurs·rices serait un plus
la maîtrise d’un logiciel de paie serait un plus (Spaietacle)
QUALITÉS REQUISES
sens de l’organisation, de la priorisation, rigueur
autonomie, capacité d’adaptation et esprit d’initiative
appétence pour le travail en équipe et volonté d’évoluer dans l’esprit de communauté défendu par l’association
bon sens relationnel
CONDITIONS ET MODALITÉS
CONDITIONS
CDI à temps plein du lundi au vendredi
travail ponctuel les soirs et week-ends suivant la programmation
déplacements possibles en région, en France et en Europe (peu fréquents)
lieu de travail : Dunkerque (Bureaux administratifs et bâtiment des Mouettes)
rémunération : Groupe 4 filière administration-production de la CCNEAC
chargé·e de la mise en oeuvre et du suivi budgétaire et administratif
emploi cadre
Les candidatures sont à adresser à Donovan Le Coadou, président de l’association Fructôse
avec CV et lettre de motivation en format pdf, par mail à recrutement@fructosefructose.fr
CALENDRIER
Candidaez au plus tard 24.06.2026.
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Les entretiens se dérouleront durant la semaine du 6 juillet 2026 Prise de fonction dès que possible
Informations, contactez le 03 28 64 53 89 ou contact@fructosefructose.fr
https://www.fructosefructose.fr/
OFFRE D’EMPLOI
Recherche un·e responsable communication Fructôse / DUNKERQUE
Les Ateliers Fructôse recherchent un·e responsable communication chargé·e de définir, piloter et mettre en oeuvre la stratégie de communication globale de l’association ainsi que celle de ses différents projets.
Implantée depuis 2008 sur le môle 1 du port industriel de Dunkerque, Fructôse est une association qui se définit comme une base de soutien aux artistes évoluant dans le champ des arts visuels.
Elle accompagne les processus créatifs et se définit comme un espace d’expérimentation et de rencontres.
Fructôse FÉDÈRE une communauté solidaire. Militante, l’association oeuvre pour le respect de la législation autour de la propriété intellectuelle
et la défense des bons usages professionnels en lien avec les différents réseaux dont elle est partie prenante.
L’association met à disposition ses moyens (ateliers de production, impression, bois et métal) et ses compétences afin de SOUTENIR la recherche, la création et l’expérimentation artistique.
En plus des artistes résident·es permanent·es, l’association accueille et invite une diversité d’artistes chaque année, venant de France, mais aussi de Belgique ou d’Angleterre.
Fructôse VALORISE le travail des artistes qu’elle accompagne au quotidien, via ses outils de communication et lors des événements qu’elle organise.
L’association se CONNECTE avec une multitude de partenaires des secteurs culturel, social, éducatif, etc à l’échelle locale, régionale, nationale et euro régionale.
MISSIONS PRINCIPALES
Rattaché·e à la responsable artistique et en lien avec les équipes salariées, bénévoles et le conseil d’administration, vous contribuez au rayonnement de l’association et au développement de ses publics.
DÉFINITION ET PILOTAGE DE LA STRATÉGIE DE COMMUNICATION
Élaborer et mettre en oeuvre la stratégie de communication globale de l’association.
Concevoir les plans de communication des différents projets.
Définir le plan de communication annuel (objectifs, contenus, calendrier, budget).
Participer à la réflexion sur l’identité visuelle et coordonner les prestataires concernés.
GESTION DES OUTILS ET SUPPORTS DE COMMUNICATION
Produire et coordonner les contenus éditoriaux : communiqués de presse, dossiers de presse, newsletters, contenus web et réseaux sociaux.
Assurer l’animation et la veille des supports numériques.
Concevoir, diffuser et suivre les supports de communication imprimés et digitaux.
Gérer l’archivage des actions de communication.
Administrer et mettre à jour les bases de données de contacts.
RELATIONS PRESSE, RÉSEAUX ET DÉVELOPPEMENT DES PUBLICS
Développer et entretenir les relations avec les médias et partenaires.
Participer à la mise en oeuvre des actions de développement des publics.
Participation aux réseaux et collectifs professionnels, dans le cadre de ses missions
MISSIONS PRINCIPALES
COMMUNICATION INTERNE ET COORDINATION
Coordonner la communication interne de l’association.
Organiser la circulation de l’information entre les équipes.
Participer à la coordination des équipes bénévoles en lien avec les responsables de production et la direction artistique.
Rédiger et diffuser les outils d’information interne.
GESTION DES OUTILS ET SUPPORTS DE COMMUNICATION
Produire et coordonner les contenus éditoriaux : communiqués de de presse, newsletters, contenus web et réseaux sociaux.
Assurer l’animation et la veille des supports numériques.
Concevoir et diffuser les supports imprimés et digitaux.
Gérer l’archivage des documents et supports de communication.
Administrer et mettre à jour les bases de données de contacts.
GESTION DE L’ATELIER IMPRESSION
Suivi des réservations de l’atelier impression
Suivi de la facturation en lien avec le.a responsable d’administration
Gestion et suivi des stocks en lien avec le.a chargé.e de production/assistant.e régie
GESTION BUDGÉTAIRE
Suivre le budget communication
Assurer les relations avec les prestataires et fournisseurs
Participer aux procédures d’achat relevant de la communication
PARTICIPATION À LA VIE ASSOCIATIVE
Assurer le suivi des adhésions
Participation à l’organisation de temps-forts de l’association
Participer aux événement de l’association
RECRUTEMENT
PROFIL RECHERCHÉ
Formation supérieure en communication, médiation culturelle, ou équivalent BAC+5. Expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur culturel ou associatif.
Excellentes capacités rédactionnelles et relationnelles.
Maîtrise des outils numériques, des réseaux sociaux et des outils de diffusion.
Sens de l’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
Intérêt marqué pour les projets artistiques et culturels.
Esprit d’équipe et aptitude à travailler dans un environnement collaboratif.
CONDITIONS
Intitulé du poste : Responsable Communication CDI à temps plein du lundi au vendredi
Travail occasionnel en soirée et le week-end en fonction de l’activité et des événements.
Rémunération selon la Convention Collective Nationale des Entreprises Artistiques et Culturelles (CCNEAC), groupe 4, échelon 1.
Prise de poste : dès que possible
CANDIDATURE
Adresser votre CV et lettre de motivation à recrutement@fructosefructose.fr.
Candidatez avant 8.07.2026.
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Merci de préciser dans l’objet de votre courriel : Nom Prénom – Responsable Communication. Exemple : DUPONT Marie – Responsable Communication
Les entretiens se dérouleront durant la semaine du 13 juillet 2026.
Informations, contactez le 03 28 64 53 89 ou contact@fructosefructose.fr
https://www.fructosefructose.fr/
OFFRE D’EMPLOI
Recherche chargé e des publics pour La Forêt d’Art Contemporain / GAREIN
La Forêt d’Art Contemporain est une association ayant pour objectif depuis 2009 de créer en milieu rural un véritable outil de production et de diffusion d’art contemporain sous la forme d’une
collection régionale. Par l’accueil d’artistes, la présentation de leur travail, la production d’une collection d’oeuvres en évolution, ce projet participe pleinement à l’aménagement culturel du
territoire du Parc naturel régional des Landes de Gascogne.
Avec trente oeuvres ainsi que plusieurs projets en cours ce chantier engagé par La Forêt d’Art Contemporain met en jeu, au-delà de la construction d’une destination de tourisme de culture, un
enrichissement progressif de l’espace de vie quotidien des habitants du territoire.
Issue d’un parcours d’initiative collective, La Forêt d’Art Contemporain fonde son action sur une démarche professionnalisée tout en restant fidèle aux fondements initiés par les créateurs du projet.
Au delà de sa charte qui décline très précisément les principes, l’action de La Forêt d’Art Contemporain peut se résumer de la sorte : La création artistique change un territoire.
Poste CHARGÉ E DES PUBLICS
CDD 9 mois – temps plein de septembre 2026 à mai 2027, pouvant évoluer vers un CDI. Localisation : Garein (40), mobilité sur le canton Haute-Lande Armagnac.
Convention collective éclat : Groupe D Technicien dédié à la médiation culturelle.
MISSION
Concevoir et mettre en oeuvre des projets éducatifs et des actions de médiation culturelle visant à tisser des liens entre les publics, les oeuvres et les projets en cours de la Forêt d’Art Contemporain,
Favoriser l’accès à la culture en proposant des actions d’éducation populaire.
ACTIVITÉS
Identification des publics, Élaboration d’ateliers, d’actions de découverte ou sensibilisation culturelle, de visites guidées adaptées aux différents publics, de projets collaboratifs avec des acteurs locaux,
Création de supports pédagogiques et d’outils de médiation, Contribution au plan de communication et à la diffusion des actions,
Accueil des publics, information et animation des rencontres, seul(e) ou en partenariat,
Développement des partenariats tout en assurant la promotion de ses actions sur les territoires des communautés de communes Coeur Haute Lande et Landes d’Armagnac.
Gestion de projet : planification des activités de médiation, gestion des ressources matérielles et des budgets alloués. Suivi administratif des projets (conventions, autorisations…).
COMPÉTENCES REQUISES
Goût des contacts humains et du travail en équipe (pluralité d’interlocuteurs et de publics), Gestion de groupes,
Connaissances en histoire de l’art contemporain, analyse des oeuvres, Capacités d’analyse et rédactionnelle, prise de parole en public,
Sens de l’organisation, Autonomie alliée à la capacité à rendre compte, Langues étrangères appréciées.
Positionnement hiérarchique :
Missions conduites en concertation avec le bureau de l’association et sa directrice. Rattachement hiérarchique à la directrice de l’association.
Spécificités du poste : Permis B, véhicule Déplacements réguliers sur les communautés de communes Coeur Haute Lande et Landes d’Armagnac
Flexibilité (horaires de travail variables, parfois en soirée et le week-end)
Candidature : Pour postuler, merci d’envoyer votre CV et lettre de motivation à candidature@laforetdart.com
Date limite de réception de votre candidature 9.07.2026 à minuit.
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Entretien à prévoir à Garein (40420) de fin juillet à début aout et prise de poste souhaitée au 1 septembre 2026.
https://www.laforetdartcontemporain.com/
ATELIER DISPONIBLE
Espace individuel à l’atelier W / PANTIN
W est un lieu de travail, de rencontres, d’expérimentations et de diffusion de l’art contemporain.
Depuis 2010, W développe une programmation mensuelle d’expositions et d’événements à rayonnement local, national et international.
Au cœur du territoire pantinois, W participe activement à l’action culturelle en tissant des liens entre les publics diversifiés qui s’y rencontrent.
W ouvre ses murs à d’autres artistes pour une occupation temporaire ou de longue durée, en proposant un espace de travail.
W apporte aussi la rencontre d’un réseau de pairs et un lieu identifié par le milieu de l’art. Au 1 étage, un open space accueille 8 places de travail.
L’artiste dispose d’un espace individuel d’environ 15 m2. Au rez-de-chaussée, un espace de 80 m2 est prioritairement dédié aux expositions et évènements (performances, projections, concerts, etc.),
environ une semaine par mois. Tout·e artiste occupant·e est libre de proposer des projets s’intégrant à la programmation.
En dehors de ces temps, cet espace est disponible pour les artistes occupant·e·s, à des fins d’accrochages, de visites professionnelles ou pour la réalisation d’une pièce nécessitant une plus grande surface.
Au rez-de-chaussée, se trouvent également un espace de stockage avec racks individuels et une réserve commune. Le lieu dispose également d’un coin cuisine et de toilettes.
Le loyer de l’atelier W est de 350 euros par mois charges comprises (EDF et Internet).
Contactez wladresse@gmail.com 06 34 19 77 57.